El Servicio Público de Empleo destina este año 4,4 millones a financiar políticas activas de empleo en 13 concejos de la comarca oriental
- El consejero de Ciencia ha visitado varios talleres en Ribadesella y Cangas de Onís: “Tienen una utilidad inmediata para los colectivos con más dificultades de acceso al mercado laboral”
- La cofinanciación del Fondo Social Europeo impulsa estas acciones, que beneficiarán a 180 personas este ejercicio
- El desempleo en el oriente de Asturias ha caído un 13,25% en un año y la afiliación a la Seguridad Social roza ya la cifra de 16.000 personas

El Servicio Público de Empleo (Sepepa) tiene en ejecución este año cinco programas para impulsar las políticas activas de empleo en la comarca oriental con una inversión de 4,4 millones que beneficiará a más de 180 personas de 13 concejos. Tres de esas iniciativas cuentan con cofinanciación del Fondo Social Europeo en el marco del programa FSE+ del Principado del período 2021-2027.
El consejero de Ciencia, Empresas, Formación y Empleo, Borja Sánchez, ha visitado hoy los talleres de Ribadesella y Cangas de Onís acompañado por la directora general de Asuntos Europeos de la Consejería de Hacienda y Fondos Europeos, Raquel García, y por la directora gerente del Sepepa, Begoña López. “Queremos poner en valor unas acciones que no solo son importantes, sino de una utilidad inmediata en la mejora de la empleabilidad de colectivos con especiales dificultades en el acceso al mercado de trabajo”, ha señalado.
En sus convocatorias más recientes, el Sepepa ha adjudicado fondos a los ayuntamientos de Amieva, Cabrales, Cangas de Onís, Caravia, Llanes, Onís, Parres, Peñamellera Alta, Peñamellera Baja, Piloña, Ponga, Ribadedeva y Ribadesella. La financiación europea del fondo FSE+ está destinada a planes locales y talleres de empleo y a las contrataciones de jóvenes en prácticas. Además, el Sepepa mantiene con fondos propios el programa Ocúpate, dirigido a menores de 30 años sin empleo y sin formación, así como las subvenciones a la contratación de agentes locales de empleo.
Los talleres que se desarrollan en Cangas de Onís, Onís, Parres, Peñamellera Baja, Piloña y Ribadesella concentran la mayor parte de ese esfuerzo inversor en el oriente, con un gasto de más de 2,7 millones, y permiten alternar el empleo y la formación, de manera temporal, a más de un centenar de habitantes de la comarca. Se dirigen a personas desempleadas mayores de 30 años y duran un año.
En Ribadesella, el consejero y las directoras han acompañado a los usuarios de los talleres Atención sociosanitaria a personas en domicilio y Actividades auxiliares en conservación y mantenimiento de montes, mientras que en Cangas de Onís han seguido las labores de los talleres Instalación y mantenimiento de zonas verdes y Revestimientos continuos en construcción. Este último forma parte de la rehabilitación de un edificio que acogerá la escuela de música del municipio.
El consejero ha incidido en que las mejoras en la formación incrementan las posibilidades de acceder al mercado laboral. “Todos los estudios lo demuestran y el oriente de Asturias sigue el mismo patrón”, ha explicado Sánchez, quien también ha detallado la buena evolución del mercado laboral en la comarca.
El paro registrado a finales de junio en las oficinas del Servicio Público Empleo había caído un 13,25% respecto al mismo mes de 2023. En el oriente estaban inscritas como demandantes de empleo 1.617 personas (761 hombres y 856 mujeres), a la espera de los resultados de la campaña turística de julio, que se conocerán el viernes. El descenso del desempleo ha sido generalizado en los dos sexos, en todos los tramos de edad, en todos los niveles formativos y en todos los sectores de actividad.
Al mismo tiempo, las personas afiliadas a la Seguridad Social en la comarca rondan ya las 16.000. En el segundo trimestre del año, las altas han crecido un 8,2%. En cuanto a la comparación interanual, junio cerró con un aumento de las afiliaciones del 3,2% respecto al mismo mes del año pasado.
*Contiene cinco archivos de audio del consejero de Ciencia, Empresas, Formación y Empleo, Borja Sánchez.










